TRANSPARENCIA EMPRESARIAL FRENTE A LAS DESIGUALDADES RETRIBUTIVAS ENTRE HOMBRES Y MUJERES LAS AUDITORIAS SALARIALES COMO PALANCA DE CAMBIOS. Queremos traer a colación y reflexionar sobre una realidad social indiscutible que,según  el último dato del Instituto Nacional de Estadística, los salarios recibidos por mujeres suma un 22,9% menos que el de los hombres, en términos brutos…

Contratación Sector Público. Nueva Ley más social. El pasado 19 de octubre se aprobaba en el Congreso la nueva Ley de Contratos del Sector Público. Dicha Ley entrará en vigor a los cuatro meses desde su publicación en el BOE, esto es, a partir del 20 de Febrero de 2018. Venimos comentado algunos aspectos significativos…

El pasado martes 24 de octubre salió publicada en el Boletín Oficial del Estado (BOE) la Ley 6/2017 sobre de reformas urgentes del Trabajo Autónomo. Ya hemos comentado en anteriores post los aspectos claves de esta reforma para los trabajadores autónomos, si bien queremos incidir en las cuestiones relativas a su aplicación práctica. Analizaremos los…

Condenan a un centro tecnológico vasco a pagar 101.000 euros a una empleada por mal ambiente de trabajo. Un juzgado de Eibar cree que el centro tecnológico debería haber actuado al conocer el conflicto en el trabajo, que sumió a la afectada en una larga depresión Un mal ambiente de trabajo, problemas con los superiores…

La reciente subida del Salario Mínimo Interprofesional (vigente a partir del 1 de enero de 2017) de un 8% respecto a 2016 supondrá un aumento de 655,20€ a 707,60€ mensuales, así como el acuerdo de la subida de las bases máximas (aumentarán en un 3%) y mínimas de cotización (8%). Estas modificaciones surgen de un…

A partir del 1 de enero de 2017, los trabajadores que se conviertan en padres podrán disfrutar de la ampliación del permiso por paternidad, que pasa a ser de 4 semanas, según ha informado el Ministerio de Empleo. Esta nueva medida se da como consecuencia de la reforma del artículo 48 bis del Real Decreto…

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